第九条

第九条是一项联邦法律,保护人们在接受联邦财政援助的教育项目或活动中不受性别歧视,无论性别认同或取向如何. 该法还将性骚扰和性侵犯列为性歧视和性别歧视的形式. 约翰伍德致力于让您的教育环境免受威胁,我们希望您了解您作为学生的权利.

要报告事件,请联系第九条协调员或学院的其他员工. 所有收到潜在违规报告的员工都应立即联系第九条协调员. 任何人都有权向学院人员报告与第九条有关的情况(机密和非机密)。, 执法, 或者社区性侵犯危机中心.

欲知更多资料,请浏览以下连结:

权利和期权通知

性别、种族和其他形式的骚扰行政程序

第九条协调员
特蕾西Orne
学生辅导主任 & 注册服务
217.641.4301
电子邮件特蕾西

第九条副协调员
Dana Keppner
人力资源总监
217.641.4241
电子邮件达纳

Clery法案协调员/第九条首席调查员
比尔拉图
行动处处长/警察局长
217.641.4290
电子邮件账单

机密的顾问
特蕾莎贝尔泰利
辅导服务协调员
217.641.4360
电子邮件特蕾莎修女

校园执法
B044
217.641.4949